首页记者 王伟宏 王河长 通讯员 李英姿 晋同旭
“我是胡集乡三红行政村房庄村的一个老百姓，向你反映俺村的村主任滥用职权，拿共产党的好政策做人情交易……”10月9日，郸城县纪委将在巡察中收到的一封署名信转送给胡集乡纪委。该乡纪委立即成立调查组，对信件中反映的问题进行调查核实。
经查实，村主任房某某存在私刻乡民政所公章，弄虚作假，骗取低保款39084元等问题。调查组按照程序将涉案人员移交司法机关，并依据党纪对乡财政所、乡民政所相关责任人给予党政纪处分。
这起案件，从接到举报到查清问题、结案移交，办案人员仅用了3天时间。
今年以来，郸城县把维护广大人民群众的根本利益作为落实“两个责任”的出发点和落脚点，构建四级联动责任落实体系，强化压力传导，着力解决群众反映强烈的问题，力克责任虚化空转，严格监督执纪问责，保持正风肃纪高压态势，切实扛起全面从严治党政治责任，全县政治生态不断净化，党心民心更加凝聚。
主动担当 务实而为
“群众关心的热点，就是我们工作的重点。”作为全县履行主体责任的“第一责任人”，郸城县委书记罗文阁的这一明确思路，为全县各级各部门履行党风廉政建设“两个责任”指明了方向。
民生诉求在哪里，责任和担当就体现在哪里。教育可谓最大的民生，不仅关乎民族发展大计，更关乎每一个人、每一个家庭。
“督查中发现，作为教师管理的主体，对教师平时在岗情况监督不力、检查少、监督不严，也没有相关的佐证材料，只以签到情况为依据来量化教师的考勤情况。另外，校长作为教师管理的主要责任人，责任意识不强，监管不到位，外出不请假，有事不报告。”这是12月16日，记者在郸城县教体局最近一期的值周情况通报中看到的内容。
该县教体局局长刘现营向记者介绍，以重在发现问题的值周制度在该局已推行了56期。值周期间，值周领导率领值班组长、值班成员，对局机关和全县中小学校明察暗访，并以课件形式在下一周值周例会上进行通报，对发现的问题，具体到人到事，提出整改意见和措施。每期值周通报在该局网站上都能看到。
“工作不能等靠，自己要管好自己，自己的事情自己办，要敢于主动出击，敢于担当。”该局纪检组长马力彬说，针对教育战线点多面广的实际，该局为全县各中小学校配备了专职纪检员，把监督岗哨设到了最前沿。该局纪检部门还主动在全县教育系统开展作风纪律专项督查活动，结合督查发现的问题，已停发23位教职人员工资。
走进郸城一高，悬挂于教学楼正中央的“尊严来自实力，成绩源于实干”12字大标语首先映入眼帘。该校党委副书记白中玺告诉记者，在郸城一高有为才能有位，讲求以成绩说话，用工作业绩证明。公开透明的管理，充分调动了教师工作的积极性和主动性，在教学教研实践中赢得了尊严和快乐。
主动而为，立足本职岗位开拓思路履行好职责，同样在该县民政局得到生动诠释。
民政部门承担着国家各项惠民政策的落实，其中群众反映问题最多、关注度最高的就是城乡低保问题。
如何把好事办好，让群众满意？该县民政局立足于提高工作规范化、精细化管理水平，从细微处入手，结合以往经验，在吸收外地好做法的基础上，经过反复修改完善，最终出台《郸城县2016年城乡低保全面复核认定工作实施方案》，并以县政府名义下发，对认定办法、认定程序、工作要求等进行完善和细化，为正在开展的低保对象重新复核认定工作提供了科学依据。
“由我局创造的‘黑板＋黄漆’农村低保公示模式，改变了过去‘一张纸’的公示方式，在全市推广应用。”该县民政局局长贾培民告诉记者，他们除按规定程序公示外，还会根据农村实际，将所有低保名单在郸城县政府网站进行公示，方便外出务工群众监督。（下转第二版）