首页大河网讯 人社工作事关民生福祉。4月9日上午，焦作市召开“聚焦民生实事、加强民心相通”主题系列新闻发布会第九场，该市人社局相关负责人通报了该市人社部门在“稳就业、强社保、提服务”方面的相关政策和工作推动情况，并就相关问题进行了互动交流。
记者从发布会上获悉，去年以来，该市人社部门多措并举，稳就业、强社保、提服务，就业创业、社会保障、办事服务三方面形势总体上稳中有进。
在就业创业方面，该市通过实施“十万个就业岗位推荐专项行动计划”等一系列措施，总体形势稳中趋好。春节前后，该市组织了“春风行动”系列招聘会157场，2707家企业提供了14.5万个就业岗位，吸引4.7万人进场求职，达成就业协议6461人，实现了人社工作首季开门红。
在社会保障方面，该市通过推进实施全民参保计划，出台了企业职工养老保险助保贷款实施办法及细则，扩大了社会保险覆盖面，该市全市五项社会保险参保达到673万人次，全市社保基金征缴收入62.7亿元。其中，该市基本养老保险、失业保险、工伤保险参保人数分别达到217万人、36.7万人、36.5万人。该市同步调整了企业和机关事业单位退休人员基本养老金，年人均分别提高1548元、1608元。该市城乡居民基础养老金最低标准年人均提高216元。该市失业保险金标准年人均提高1920元。该市坚持联审联批，全市办理企业职工退休1.2万人。该市简化办事程序，全市工伤认定1342人，伤残鉴定1628人，病退鉴定875人。该市全市社会保障卡发行量累计达到333.6万张。
在办事服务方面，该市简化办事程序、提升服务效能，顺应群众的新期待，进一步提升群众满意度。该市人社部门积极适应新媒体发展的形势，在开通电话、微信全天候咨询的同时，探索建立了在线直播咨询的新模式，提高了咨询效率，提升民众咨询体验。此前，经过两年的试运行，直播间浏览量达近百万人，效果非常好，因为接地气，也受到了群众的欢迎和好评。
下一步，该市将在“就业政策”上再发力，伴随着相关政策落地，提前超额完成新增就业6万人以上的目标；在“就业服务”上再出招，重点抓好高校毕业生、农村劳动力等重点群体的就业，统筹推进其他群体的就业，推进实施“一家一人转移就业扶贫工程”；在“创业带动”上再用劲，完善创业服务体系，创新反担保模式，降低贷款门槛，加大创业担保贷款扶持力度，将自主创业个人、合伙经营或组织起来创业的、小微企业申请创业担保贷款的最高额度分别提高至15万元、150万元、300万元，财政贴息年限由最长3年延长至最长6年。
在新一轮机构改革后，该市人社部门原先负责的五项社会保险，剩下养老、失业和工伤三项，但仍是社会保险的大头，该市将一如既往地重视抓好扩面、制度建设和待遇保障工作，切实发挥其“安全网”的作用。
该市人社系统要深化“放管服”改革，深入开展“质量、效率、法治、出彩”落实年活动，树立人社部门服务民生的新形象。通过“互联网+人社”，加快人社领域信息化建设，促进业务全流程在线办理；抓好“三级十同”工作，做到业务系统数据共享和业务协同，行政审批和公共服务事项就近能办、网上可办、少跑快办，实现“一网通办”下“最多跑一次”，以高效服务惠民便民利民；创建咨询服务新模式，针对群众办事咨询经常遇到的电话打不通、政策看不懂问题，探索建立“1+3”在线咨询服务模式，即：依托一个微信公众号平台，提供“电话+微信+直播”三种咨询服务通道，实现任何人在任何时间有任何问题至少有一种咨询方式能够解决问题。特别是要加强和规范《小李直播间》在线咨询平台建设，通过提供全天候在线咨询和线下代办跑腿服务，力争在全省形成独特的人社宣传服务品牌。
发布会上，焦作市人社局党组副书记、副局长卫宝泰，就业促进工作办公室科员周同同，企业养老与失业保险科科长周玉欣，人才交流中心副书记谢长虹，创业贷款担保中心副主任王东介绍了该市人社部门在“稳就业、强社保、提服务”方面的相关政策和工作推动情况并回答了记者的提问。（王辉 杨文旗）