河南能源化工集团鹤煤公司 扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育

2020年05月20日15:06

来源:大河网

大河网讯 2019年6月份以来,鹤煤公司党委扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,始终坚持“四个贯穿全过程”,抓好“四个到位”,既把“规定动作”做到位,又结合自身实际,探索出具有鹤煤特色的“五三五六四”工作法,使“自选动作”有特色。鹤煤公司党委及所属27个基层党委、3个党总支、7个直属党支部、302个基层党支部认真组织,306名副处级以上党员领导干部示范带动、6307名普通党员积极参与,实现了党组织全覆盖、全体党员齐上阵,取得了阶段性成果。

“五项清单”保落实。精心谋划,制定方案,按照学习清单、调研清单、问题清单、整改清单、督导清单“五项清单”,列出各项任务责任40余项,明确时间表、路线图和任务书,做到挂图作战、按表推进、环环相扣、无缝衔接。特别在督导清单中,我们结合实际,坚持“双指导”原则,各巡回指导组开展日常巡回指导、各安全包保组对包保单位主题教育开展情况监督指导,有效促进主题教育清单化、责任化、系统化,切实将主题教育抓实抓好抓出成效。

“三个突出”强导向。一是突出浓厚氛围。充分利用“两报两台一网”、展板、橱窗、电子显示屏等多维度立体宣传报道主题教育相关内容。其中,报纸刊发18期,电视台播报26次,微信推送60篇,对外报道131篇。二是突出特色宣传。及时编发口袋书4500余册、简报18期,大力宣传公司、基层单位整体推进情况,以及工作亮点、特色做法等内容。三是突出典型引领。先后组织380余名党员干部,聆听先进团体、模范事迹报告会,宣讲先进典型事迹,广大党员干部思想上引起强烈震撼,心灵上受到极大洗礼。

“五项平台”促提升。利用中心组集中学、个人自主学、网络引领学、先进激励学、现场强化学“五个平台”进行全方位、多载体学习,统一发放学习记录本4500余本、相关书籍2400余套,采取“白+黑”模式,集中通读和学习了“两书一章”、党史党规、习近平总书记系列讲话精神,公司党委召开主题教育专题会2次、推进会3次;深入基层展播红色电影7场、红色党性教育40余场,2500余名党员干部接受了思想再教育;306名处级党员干部带头深入基层单位、深入所在党支部讲党课300余场。同时,扎实开展以“721”(七项主题保障、两项专题交流、一项暖心工程)为载体的“十个一”特色活动,紧紧围绕“四问四答”“节支降耗”等工作谈体会、讲心得、找不足,组织集中学习1000余次、主动自学1500余次、学习篇目100余篇、研讨交流180余次、撰写学习心得1400余篇。

“六个同步”严查改。坚持边学习、边调查、边思考、边对照、边检查、边整改“六同步”,采取“重点课题+重点单位+重点对象”的模式,公司班子成员深入到矿井、地面厂点、机关部门开展专题调研,形成调研报告10篇、提出好点子好建议17条、打通工作“堵点”14个、办好惠民实事2个、总结发现好经验好典型17例,实地帮助解决安全生产、改革发展、经营管理、民生工程、企业党建等方面的实际难题;按照“四个对照”和“四个找一找”要求,公司各级班子及成员检视剖析问题1318条,已解决839条,其余正在积极整改;列出专项整治问题15项,建立工作台帐,实行销号管理,目前已整改14项。

“四个贯穿”求实效。坚持将学习教育、调查研究、检视问题、整改落实贯穿始终,要求4个巡回指导组严格按照“一报两单”(检查通报、问题通知单、整改反馈单),加大巡回指导力度,及时收集和分析主题教育中存在的苗头性、倾向性问题,并及时予以纠正,切实做到了“五个到位”。即:全面掌握情况,参谋建议到位;注重点面结合,工作指导到位;善于总结经验,宣传报道到位;加强工作交流,沟通协调到位;健全工作制度,服务保障到位。(许大矿)

编辑:张龙  审核 :姜秋霞

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