首页大河网讯（记者 王辉 通讯员 赵媛媛 乔栋荟）省市区三级党委换届临近，焦作市中站区坚持把严肃换届纪律与换届工作一同谋划、一同部署、一同落实，确保风清气正。
组织学习到位，为换届“尽好责”。该区为深入贯彻上级关于严肃换届纪律的有关要求，组织党政领导班子成员专题学习“换届纪律十严禁”“加强换届风气监督警示教育案例选编”等材料。同时，各街道办事处、区直各单位通过结合党史学习教育及中心组学习、专题党课、集中培训等形式深入学习领会中央及省市委关于严肃换届纪律相关文件，把加强风气监督贯穿换届工作全过程。
宣传教育到位，为换届“造好势”。通过中站党建网、精彩中站、中站先锋、清风中站等线上渠道开展专题宣传报道，广泛宣传换届政策规定及换届工作纪律，推动“十严禁”等换届纪律人人知晓、人人熟知、入脑入心，营造了浓厚的换届氛围。同时，通过分级谈心谈话、开展警示教育等线下渠道开展专题教育引导，印发《严守换届纪律承诺书》、《换届纪律“十严禁”》等资料，全面贯彻落实上级关于严肃换届纪律要求，确保换届工作依法依规开展。
纪律监督到位，为换届“把好关”。区纪委监委和区委组织部研究制定下发了《关于加强区委换届风气监督的实施方案》，对严肃换届纪律工作进行了安排部署，夯实主体责任，建立责任清单，把严肃换届纪律、加强换届风气监督各项措施落到实处。对苗头性倾向性问题早预防、早发现、早化解，做到有的放矢、精准监督。通过公布举报电话、来信来访地址、电子邮箱等方式积极发动群众进行监督举报，接受社会对换届纪律风气的监督。同时，建立了换届风气舆情监控和应急处置机制，安排专门力量对各类媒体、社会舆情、互联网披露的违反换届纪律问题进行全时段监测，切实做到第一时间登记受理、第一时间呈批转办、第一时间组织查核。