首页大河网讯 今年来，修武县把推深做实“五星”支部创建作为年度基层党建工作总抓手、提升基层治理能力的硬举措，着力抓好“三个突出”、聚力聚焦“三个确保”，奋力推动“一星”“二星”全面创建、“三星”连线成片、“四星”“五星”不断涌现，确保“五星”支部创建走深走实。
突出主题主线，确保“规定动作”不走样、不漏项。坚持用省市委关于“五星”支部创建重要精神、部署要求定向领航，全面对标省市各项创建任务和创建标准，结合该县实际，周密制定实施方案和认定办法，确保“五星”支部创建定位准、方向明、抓手实，保障省市战略意图、战略目标在修武不折不扣落地落实，在起步阶段就将严的标准、实的举措明确下来，高效完成创建工作“赛前热身”。
突出精细考核，确保创建工作具象化、尺度准。以省市考评程序为总纲，对照各项创建任务，将县域基层治理、乡村振兴领域正在开展或计划开展的工作“一揽子”兜起，逐条逐项细化量化为认定标准，让创建内容更具操作性、针对性、精准性。为了避免基层党组织把人力、物力、精力用于自身想抓、能抓、善抓的创建项目上，杜绝“仅盯一隅、不谋全局”问题发生，将各项创建内容分为A、B两类进行认定，A类为基础性工作，实行百分制考核，达到60分的村（社区）方可参与“争星”考评，引导、倒逼创建主体统筹推进各项创建项目，不留短板、整体提升。
突出正向激励，确保先进支部得实惠、添动力。为充分调动基层党组织“争星晋级”主动性、积极性，在执行省市关于星级支部奖励标准的基础上，进一步加大正向激励力度。对于成功申创“四星”“五星”的村优先安排涉农资金项目；对于新晋“五星”，成功申创“四星”“三星”的村，村“两委”干部当年基本报酬上浮20%、10%、5%，并购买人身意外伤害险；对于成功申创“五星”的村可列席乡镇党政联席会议，定期面向“四星”及以上的村党组织书记开展全县乡镇事业编制人员招聘。（张斌/文图）