首页大河网讯 今年以来，平原示范区提出了“三七二马一争先”工作机制，这是转变干部作风，提升工作效率、克服工作顽疾的重要举措, 在实施“三七二马一争先”机制中，桥北乡从实际出发，深化工作机制，打造过硬干部队伍，努力实现跨越式发展。
上下同步，“领导带动+上下联动”，凝聚抓好工作的“牵引力”。在落实“三七二马一争先”工作机制中，桥北乡要求全体班子成员既要有“向我看齐、跟我冲锋的担当，也要有敢于创新，勇争第一的魄力，带头提升效率，让“马上就办、今日事今日毕”成为工作常态；在疫情防控、人居环境整治、黄河防汛、安全生产、三夏生产、耕地保护等底线工作中，乡领导班子成员冲在前、干在先，早督导、晚研判，真操心、操真心，有力地推进各项工作开展。
机制为先，“五星支部创建+千分制考核”，建立抓工作的“紧箍咒”。为进一步提升工作作风，全乡推进“五星”支部创建和千分制考核办法，为广大乡村干部上了一个“紧箍咒”。重点解决“干与不干一个样，干多干少一个样，干好干坏一个样”的顽疾，千分制考核实施以来，有力地推进了人居环境整治、防汛、安全生产等重点工作开展，在全乡形成“创五星”、“争千分”比学赶超的浓厚氛围。
项目为王，“农旅+文旅和康养”，瞄准定位，加快发展。桥北乡抢抓黄河流域生态保护和高质量发展、郑新一体化、新乡市确定的城市向南发展重大机遇，确立了生态立乡、农业兴乡、旅游富乡、市场强乡的发展定位，都市生态农业、文旅康养产业、市场服务业的产业定位；谋划了“12345”（即 “一轴”“两翼”“三区”“四点”“五中心”）乡村振兴空间发展布局思维，盐店庄桃园、河南美景、贺舍里民宿、归禾农业等一批项目茁壮成长。桥北正在向着郑州市后花园、菜篮子、果盘子和旅游休闲疗养目的地的发展目标大步迈进。（王建芳）