首页大河网讯 近年来，通许县咸平街道坚持党建引领，完善服务机制，积极推进“一人一策”工作落地落实，为离休干部提供个性化、多样化、亲情化服务，让他们在组织上有归属感、精神上有获得感、生活上有幸福感，全面推动老干部工作服务工作提质增效。
强化党建引领，提升理论素养。以老年学校时政课、党支部“三会一课”、主题党日活动为载体，组织老干部学习贯彻党的二十大精神、党的路线方针政策等内容，筑牢信仰之基，补足精神之钙，把稳思想之舵。
细化服务清单，精准掌握信息。通过查阅档案、上门走访、电话了解等多种方式，完善离退休干部基本信息库，按照“一人两表”为离退休干部建档立卡，详细了解离休干部的健康状况、子女信息，及时信息动态变化情况，更新信息库和服务台账，确保材料详细、真实、完备。同时，明确包联责任人，建立健全老干部工作人员与离休干部“一对一”“多对一”结对联系机制，增强服务的针对性和时效性，并制定“一人一策”个性化服务清单，按照辖区26名离休干部生活需求、身体状况、自理情况，有针对性地做好服务工作。
加大帮扶力度，精准关怀到位。不断加大帮扶力度，对生活困难、身患重病、异地居住、独居、家庭负担重的离休干部给予特殊关心、特殊帮助、特殊照顾，及时了解他们的困难，送去组织的关怀。同时，采取“物质关怀”和“精神帮扶”相结合的方式，定制个性化帮扶措施，坚持每月一次电话问候，带着感情、带着责任，定期上门走访慰问，切实帮助困难离休干部及遗属解决实际问题，让他们真切感受到党和政府的关怀与温暖。（王世端 张博文/文图）