首页大河网讯 近日，杞县人社局根据《开封市人力资源和社会保障局关于持续推进电子劳动合同应用工作的通知》文件相关要求积极推进电子劳动合同，结合实际在政务服务中拓展电子劳动合同应用场景，为县区企业和职工提供优质服务。企业和职工依托电子劳动合同便捷办理人社相关业务，提高企业人力资源管理质效。
电子劳动合同和传统相比可以随时随地查询和管理相关信息，信息安全可控、不受时空限制，合同签订双方可以在线完成合同签订，储存、归档等流程系统自动完成，企业利用平台提供的人社部标准劳动合同模板签订电子劳动合同，可规范劳动合同文本，有效减少劳动争议的发生，降低企业可能面临的劳动和法律风险。
下一步，杞县人社局将以强化人力资源市场服务为抓手，通过广泛宣传、“一对一”入企指导、不断拓宽应用场景，将电子劳动合同与其他人社业务工作有效联动，以电子劳动合同为载体，优化各项涉企业务办理流程，着力提升人力资源服务管理信息化、智能化水平，逐步实现企业和劳动者依托电子劳动合同，便捷高效办理人社各项业务，有效提升企业及劳动者享受基本公共服务的获得感、幸福感。（王世端）