首页大河网讯 近年来，焦作市温县张羌街道上作社区，紧紧抓住“五星”支部创建契机，瞄准群众需求，强化党建引领，推动社区治理“三个提升”，持续探索基层治理“上作”模式。
以组织建设为基础，不断提升基层战斗力。强基固本抓支部。以支部过硬为总牵引，按照地域相邻、服务对象紧密相连的原则，联合前上作村、后上作村，计划成立上作片区党委，建立“社区党委+社区党支部+楼栋党小组+党员中心户”纵贯到底的四级组织体系，推行共同规划、共同议事、共同分享的工作机制，高效利用共有资源，有力推动抱团发展、联合共建、全面提升。凝心聚力抓创建。发挥社区大党委作用，通过组织共建、资源共享、工作共管，联合社区内单位、商户等，构建“社区党委+共建单位+三新组织+辖区商户”共驻共建体系，高标准推进创建工作。多管齐下抓人才。利用党员干部“双报到”活动契机，结合报到党员干部个人特长、岗位特点、个人意愿等，将在职党员181名、非党员175名科学合理设置政策宣传员、志愿活动服务员、矛盾纠纷调解员等岗位，为居民群众提供精准化服务。
以社区治理为重点，不断提升服务新水准。发扬基层民主。建立“集、议、办、评”四步工作法，搭建“社区-网格-支部”三级议事平台，创新开展“进小区、到商户、敲开门、问民意”活动，组织联户党员、网格员、社区干部，到访商户、群众，收集意见建议，解决了小区居民不交物业费、临街居民与商户晚上噪声问题等问题。促进就业创业。结合“人人持证”工作，大力开发公益性岗位，开展技能讲座和培训，向下岗失业人员、就业困难群体宣传公布各类优惠政策、并进行登记立册，确保辖区内无“零就业”家庭。提供精细服务。根据“1+N”基层治理体系，采取自愿参与、社会招募、动员邀请相结合的方法，将有专业特长的社区服务人员，如律师、医生、民警等吸纳进来，组建起社区专业团队，开展健康、法律、应急救援、反诈骗等方面的知识讲座，提升了居民安全意识。
以群众满意为目标，不断提升居民认可度。聚焦协同合力。依托上作片区党委，以社区党委、网格党支部、楼栋党小组会为纽带，探索社区管理新模式，选配年轻党员参与物业管理，设立党员楼栋长、党员中心户，弥补社区治理短板，聚焦选树典型。以文明城市创建、卫生城市创建等活动为契机，开展最美楼院、最美居民、最美党员中心户评选活动，选树热心公益事业的典型个人，以示范引领带动创建工作。是聚焦民生实事。组织社区志愿者服务队，每月开展1次小家电维修、理发、义诊等便民公益活动，评选诚信经营商户和最美商户，用公益行为温暖社区居民。进一步增强了群众幸福感、获得感、安全感，推动社区整体融合发展、共同成长。（吴文文）