首页大河网讯 近日，临颍县委巡察办利用巡察工作“空隙期”，精心组织了一系列活动，为巡察干部“充电赋能”，取得了显著成效。
领导带头授课，传授实战经验。县委巡察办邀请具有丰富巡察经验的领导和业务骨干，围绕巡察工作流程、发现问题的方法技巧、巡察报告撰写等内容进行授课。授课领导结合自身参与的巡察案例，详细讲解了巡察工作中的重点难点问题，以及如何运用科学方法发现问题、分析问题、解决问题。例如，正科级巡察专员郭涛组长通过“理论辅导 + 现场教学”“政策解读 + 案例分析”等方式，为巡察干部带来干货满满的巡前“第一课”，助力巡察干部写好巡察工作“答题卷”。通过领导授课，巡察干部对巡察工作有了更加深刻的理解和认识，为后续工作奠定了坚实基础。
强化组内学习，共研业务难题。县委巡察办组织各巡察组开展组内学习，通过集中学习、研讨交流等方式，深入学习新时代巡视巡察干部培训系列教材，共同研究巡察工作中遇到的业务难题。各巡察组结合自身工作实际围绕，如何提高巡察发现问题的能力、如何撰写高质量的巡察报告等主题，开展深入的讨论和交流，形成了一系列具有针对性和可操作性的对策建议。通过组内学习，不仅提高了自身的业务能力，还增强了团队协作意识。今年年初刚加入巡察队伍中的新同志在组内学习讨论后感慨道：“通过组内的学习讨论，我对巡察工作有了更加全面的认识，对如何发现问题、分析问题、解决问题也有了更加清晰的思路。”
开展系统培训，提升信息化水平。随着信息技术的不断发展，信息化手段在巡察工作中的作用越来越重要。为提升巡察干部的信息化水平，县委巡察办组织开展了巡察单机系统培训，通过详细介绍巡察单机系统的功能模块、操作流程和使用技巧，并以现场演示、互动答疑等方式，帮助巡察干部熟悉系统操作，提高信息化巡察能力。通过此次培训，巡察干部能够更加熟练地运用信息化手段开展工作，进一步提升了巡察工作的效率和质量。
注重思想教育，增强廉洁意识。在学习活动中，县委巡察办高度重视巡察干部的思想政治建设和廉洁从政意识的培养。通过组织巡察机构全体干部观看警示教育片，强化了巡察干部的底线思维和红线意识，提高了干部的廉洁自律自觉性。同时，该办还建立了巡察干部考核评价机制，对巡察干部的工作表现进行考核评价，对表现优秀的巡察干部给予表彰和奖励。
“今后，我们将继续探索和创新培训方式，不断提高巡察干部的业务能力，为推动巡察工作的创新发展做出更大的贡献。”临颍县委巡察办主任佟振峰表示。（邹齐梦真）